+7 495 147-47-50
+7 495 147-47-50

Управление эффективностью

Растите с помощью OKR и KPI

Упростите управление целями и показателями,
чтобы достигать бизнес-результатов быстрее и точнее.

14 дней бесплатно

perfomance

HRM для растущих компаний

iiko
OneTwoTrip
Friends
Kufar
QuickResto
AmazingRed

Быстрое погружение

Управление эффективностью за 30 секунд

Управление эффективностью

Мы создаём основу для успеха
controlGoalsOKR
Управляйте целями и результатами по системной методике OKR

Выстраивайте единую систему управления целями в компании, сопоставляя усилия команды с достижением бизнес-результатов. Создавайте иерархию по OKR — от общих целей компании до целей и ключевых показателей сотрудников. Отслеживайте продуктивность.

Инструменты
Методика OKR
Управление целями
Прогресс достижения целей
easySetTasks
Удобно ставьте задачи и контролируйте их выполнение

Назначайте задачи и следите за их выполнением - сотрудники будут видеть задачи в своем профиле, а вы отслеживать статус исполнения. Система своевременно напомнит сотрудникам о приближающемся дедлайне и уведомит о просроченных задачах.

Инструменты
Постановка задач
Контроль выполнения задач
Уведомления и напоминания
controlKeyIndicators
Контролируйте и корректируйте ключевые показатели эффективности

Получите контроль над результативностью сотрудников с инструментом управления KPI. Устанавливайте целевые показатели.

Инструменты
Управление KPI
Отслеживание результатов
giveWholeEvaluation
Проводите комплексную оценку эффективности сотрудников

Оценивайте сотрудников с любой точки зрения: по методу 360, выявляя сильные и слабые компетенции, по методу 9 box matrix, определяя эффективность с привязкой к компетенциям. Комплексный подход позволит определить уровень эффективности сотрудников и найти решения для ее повышения.

Инструменты
Оценка 360
Матрица 9-Box
Проводите встречи 1-на-1 для сопоставления результатов ожиданиям

Обсуждайте и планируйте задачи с сотрудниками, корректируйте цели и KPI. Ведите учет и историю встреч 1-на-1 в отдельном разделе, выстраивая расписание встреч, дополняя комментариями и заметками.

Инструменты
Встречи 1-on-1
Отчет по 1-on-1
make1on1

Надёжность и правовая безопасность

«МояКоманда» в реестре 
российского ПО
«МояКоманда» в реестре 
российского ПО
Сертификат информационной безопасности
Сертификат информационной безопасности
Соответствие 152-ФЗ «О персональных данных»
Соответствие 152-ФЗ «О персональных данных»

HR из IT рекомендуют «МояКоманда»

100+ IT-компаний выбрали нас
15+ кейсов
HR-IT

Мобильное приложение

Оцените развитие в приложении

Управляйте оценкой сотрудников и создавайте индивидуальные планы развития прямо с мобильного устройства.

Попробовать бесплатно
apple playMarket rustore
Мобильное приложение
screenEvaluation

Время для развития

Помогите сотрудникам
быть результативными

Автоматизируйте сбор обратной связи, отслеживайте прогресс и вдохновляйте команду на рост — всё на единой платформе.

14 дней бесплатно
и консультация в подарок

Единая платформа для HR-задач

Собрали всё нужное

Корпоративная соцсеть

Механика для культивации корпоративной культуры.

social

Заявки и согласования

Настраивайте процессы для бэк-офиса, автоматизируйте рутину.

newRequest2

Личный кабинет

Дни отпуска, начисления заработной платы, заявки и учёт имущества.

lk

Кейсы

Очевидные преимущества
iiko

Запустили оценку 360° с формированием ИПР и получили eNPS 8 баллов

cosySoft

Перевели HR-процессы на одну платформу, внедрили геймификацию и усилили HR-бренд

Friends

Создали удобный процесс онбординга и объединили сотрудников на HR-портале

поддержка от нашей команды

Всегда находим решение

Техническая поддержка доступна в каждом тарифе.
Ответим на вопрос онлайн или по телефону.

Написать в чат
womanHeadphones

Быстрые ответы

Ответы на частые вопросы

Какие инструменты предусмотрены для проведения встреч 1-на-1 и анализа результатов?

Инструменты позволяют планировать, проводить и анализировать встречи 1-на-1, отслеживать прогресс и результаты. Вы получите доступ к дашбордам, отчетам и аналитике для непрерывного мониторинга и улучшения процессов.

Какие возможности предусмотрены для настройки KPI и оценки 360?

Платформа позволяет гибко настраивать KPI и оценку 360 в соответствии с уникальными потребностями вашей компании. Вы сможете создавать и управлять индивидуальными и коллективными показателями, а также настраивать методику и критерии оценки.