Облачная HR-платформа
для автоматизации процессов и управления талантами

Увеличьте эффективность команды за счет контроля и управления процессами адаптации, развития и вовлечения специалистов

Подбирайте лучших сотрудников

Сохраняйте и развивайте таланты

Управляйте эффективностью
и целями компании

Объединяйте сотрудников

Адаптируйте новых сотрудников в компании

Станьте героем HR

Управлять и отслеживать информацию о сотрудниках и кандидатах из единого окна и на любом устройстве

«МояКоманда» позволит:

Получать всестороннюю оценку эффективности текущих сотрудников, для принятия правильных кадровых решений

Избавиться от электронных таблиц и рутинных процессов

Найти время для каждого сотрудника в команде

«МояКоманда» позволит:

Видеть актуальные данные HR-активности, отслеживать динамику найма, скорость развития сотрудников и их настроение

Собрать, удержать и вырастить лучших специалистов для быстрого роста компании

Своевременно принимать управленческие решения

Отслеживайте эффективность сотрудников через KPI, ставьте задачи и цели. Оценивайте прогресс команды с помощью OKR

Найдите точки роста в своей компании

«МояКоманда» позволит:

Найти общие цели для развития сотрудника в компании

Получать актуальную информацию о жизни компании и предстоящих событиях

Просто знакомиться с компанией, её оргструктурой, и сотрудниками

Быстро делиться своими идеями и отзывами

Настраивамые воронки кандидатов

Управление заявками на подбор

Система управления кандидатами (ATS)

Тестирование кандидатов

Планирование интервью и оценка кандидатов

Управление офферами

Прогресс прохождения онбординга

Программы адаптации: задачи, сроки, информационные материалы

Настраиваемые треки онбординга

Адаптационные встречи 1-на-1

Оффбординг сотрудников

Цифровой профиль и личный кабинет сотрудника

Лента новостей, реакции и обсуждение

Уведомления и напоминания

Организационная структура компании

База знаний

Кадровый резерв

HR-Календарь

Аналитические отчеты

Профили должностей и модели компетенций

Оценка методом 360 градусов

Встречи 1-на-1

Индивидуальные планы развития

Кадровый резерв (скоро)

Обучение

Проверка знаний

Обратная связь по обучению

Конструктор курсов

Назначение и контроль обучения

Запуск опросов по расписанию

Готовые шаблоны опросов

Настраивайте опросы в удобном конструкторе

Оценка лояльности сотрудников eNPS

Развернутая аналитика по опросам

Управление идеями от сотрудников

Постановка задач и их отслеживание

Управление целями и результатами по методике OKR

Ключевые показатели эффективности KPI

Учет рабочего времени (скоро)

Заявки на отсутствие: отпуска, отгулы и др.

Заявки для сотрудников

Конструктор процессов

Каталог заявок

Уведомления и напоминания

Отчеты по процессам

Узнайте о всех возможностях
HR-платформы

Ценность для бизнеса

увеличивается число успешных прохождений испытательного срока

%

20

на

сокращается текучесть персонала

%

25

до

рабочего времени HR‑специалиста высвобождается на работу с командой

%

до

30

увеличивается период сотрудничества
с ценными кадрами (eLTV)

раз

1,5

до

Истории успеха

Наша компания росла быстрыми темпами, год назад преодолели отметку в 100 сотрудников. После такой отметки становится сложно синхронизировать
и контролировать цели каждого сотрудника с целями компании.

С сервисом стало проще управлять постановкой целей от руководителей к подчиненным, директор может регулярно отслеживать прогресс по целям, что гарантирует ответственный подход всей команды к достижению поставленных целей.

Цели сотрудников и отделов теперь связаны с целями компании, все стали работать на общий результат. После оцифровки процессов удалось выявить слабые звенья команды и вовремя пресечь бесполезную активность.

Генеральный директор

Ярослав Васильев

За последние 2 года произошло много социальных и политических изменений, больше половины сотрудников перешли в удаленный формат, работа с персоналом стала менее контролируемой.

С помощью сервиса «Пульс опросов» мы стали внимательно контролировать настроение сотрудников, в 2 раза увеличили количество личных встреч HR‑специалистов и руководителей с сотрудниками, которые в этом нуждались, но не обращались напрямую. В критический период мы остановили сотрудников от принятия не взвешенных решений, и вовремя развеяли домыслы о планируемых сокращениях и организационных изменениях.

За последний квартал удалось предотвратить увольнение нескольких ценных специалистов

HR-специалист

Милена Шарова

МояКоманда теперь всегда под рукой

Интеграция в один клик

Сделайте вашу работу более продуктивной благодаря встроенной интеграции с другими сервисами: 1С:ЗУП, Битрикс24, календари, Webhook, открытый REST API, HH.ru

Рассчитать стоимость

Для компаний от 1000 пользователей стоимость рассчитывается индивидуально

*

On-premise решения рассчитывается индивидуально

*

Два новых модуля включены в единый пакет по старой цене

• Опросы

• Рекрутмент

-15%

Преимущества

Гибкая настройка

В Реестре российского программного обеспечения

Сервис позволяет настраивать справочники, шаблоны, произвольные поля. Назначать права и роли сотрудникам.

Моя.Команда состоит в Реестре российского программного обеспечения. Сервера платформы также расположены на территории России.

Интеграции

Быстрый старт

Без труда переносите свои данные и интегрируйте корпоративные системы с платформой «МояКоманда».

Рабочее пространство для вашей компании в облаке разворачивается за 1 день. После чего вы сразу можете приступить к работе в системе.

Индивидуальный подход

Отказоустойчивая система

Для Вашей компании будет выделен персональный менеджер и создан канал для технической поддержки.

Стабильная работа платформы позволяет всегда держать руку на пульсе компании и не терять лояльность сотрудников.

Инвестируйте в таланты, которые двигают ваш бизнес вперед

О нас говорят